石化油服:中石化石油工程技术服务股份有限公司董事会薪酬委员会工作规则

中石化石油工程技术服务股份有限公司 薪酬委员会工作规则 2015 年 2 月 9 日经第八届董事会第一次会议审议通过 2023 年 3 月 28 日第十届董事会第十四次会议第一次修订 2024 年 3 月 26 日经第十届董事会第十九次会议第二次修订 1 第一章 总 则 第二章 薪酬委员会构成 第三条 薪酬委员会至少由 3 名董事组成，独立董事应占多数。薪酬 委员会设主任一名，由董事会指定的独立董事委员担任。 薪酬委员会办事机构设在公司人力资源部，负责承办薪酬委 员会的有关具体事务。 薪酬委员会设秘书一名，由董事会办公室提名并经薪酬委员 会委任。薪酬委员会秘书协助薪酬委员会开展工作，包括协 助公司董事会、薪酬委员会及薪酬委员会办事机构之间的沟 通。 第四条 薪酬委员会委员由董事长、二分之一以上独立董事或者三分 之一以上董事提名，并由董事会任命。 第五条 薪酬委员会委员任期与董事任期一致。期间如有委员不再担 任公司董事职务，亦同时不再担任委员职务，由公司根据需 要按照前述三、四条规定补充委员人数。 第六条 薪酬委员会可根据需要设立咨询委员，咨询委员应薪酬委员 会的要求向薪酬委员会提供咨询意见。 第三章 薪酬委员 ...