维峰电子：推出员工持股计划，夯实发展基础-20250224

公司报告 | 公司点评 维峰电子（301328） 证券研究报告 推出员工持股计划，夯实发展基础 事件：公司推出 2024 年员工持股计划，覆盖董事、监事、高级管理人员 及核心技术骨干等合计不超过 83 人，拟通过"专项激励基金+员工自筹资 金"的组合方式筹集总规模约 3,767 万元，对应公司回购股票 982,550 股 （占总股本 0.89%） 点评： 员工持股计划：深度绑定核心团队，夯实发展基础。公司近期推 出 2024 年员工持股计划（草案），覆盖董事、监事、高级管理人员及核心 技术骨干等合计不超过 83 人，拟通过"专项激励基金+员工自筹资金"的 组合方式筹集总规模约 3,767 万元，对应公司回购股票 982,550 股（占总 股本 0.89%）。员工持股计划预计产生费用 1883.55 万元，该费用由公司在 锁定期内，按归属比例分摊，计入当期成本费用。 1. 激励覆盖面广，核心团队深度参与 覆盖关键岗位： 6 名董事及高管人员参与，包括副总经理、监事会主席等， 合计占比 10.5%；其余 77 名为核心管理人员及技术骨干，占比 89.5%，凸 显对技术研发及业务突破层的重视。 2. 股票来源合理， ...