振华科技:内部问责制度

中国振华（集团）科技股份有限公司 内部问责制度 第一章 总则 第一条 为进一步提升中国振华（集团）科技股份有限公司（以 下简称公司）治理水平，健全内部约束和责任追究机制，促进公司董 事、监事、高级管理人员及其他相关人员恪尽职守，规范运作，促进 公司健康、持续、稳定发展，根据《中华人民共和国公司法》（以下 简称《公司法》）、《中华人民共和国证券法》（以下简称《证券法》）、 《上市公司自律监管指引第 1 号-主板上市公司规范运作》《深圳证 券交易所股票上市规则》等有关法律法规、规范性文件以及公司《章 程》等有关规定，结合公司实际情况，制定本制度。 第二条 公司董事、监事、高级管理人员及其他相关人员应自觉 遵守法律、行政法规、部门规章、规范性文件及公司《章程》等有关 规定，完善公司内控体系的建设，促进公司规范运作，不断提高公司 治理水平。 第三条 内部问责是指对公司董事、监事、高级管理人员及其他 相关人员（包括但不限于公司中层管理人员、子公司负责人）在其所 管辖的部门及工作职责范围内，因其故意或重大过失违反证券相关法 律法规或者深圳证券交易所自律规则，被证券监管部门依法采取行政 处罚、行政监管措施或者纪律处分等惩戒 ...