登录新浪财经APP 搜索【信披】查看更多考评等级 证券代码：603969 证券简称：银龙股份 公告编号：2026-012 天津银龙集团股份有限公司 第五届董事会第二十三次会议决议公告 本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏，并对其内容 的真实性、准确性和完整性承担个别及连带责任。 一、董事会会议召开情况 天津银龙集团股份有限公司（以下简称"公司"）第五届董事会第二十三次会议于2026年2月27日上午 9:30在天津银龙集团股份有限公司第一会议室以现场结合通讯方式召开。会议应到董事9名，4名董事出 席现场会议，5名董事以通讯方式出席会议，部分高级管理人员列席会议。出席会议人数符合《公司 法》和《公司章程》规定。会议由公司董事长谢志峰主持。会议的召开符合《公司法》《上海证券交易 所股票上市规则》等法律法规和《公司章程》《董事会议事规则》等规范性文件的规定。 二、董事会会议审议情况 1. 审议通过《关于调整2026年限制性股票激励计划激励对象名单及授予权益数量的议案》（议案一） 鉴于公司本次激励计划拟授予的激励对象中，有5名激励对象自愿放弃公司拟向其授予的全部限制性股 票，合 ...

证券日报网讯 2月27日，银龙股份发布公告称，公司于2026年2月27日召开第五届董事会第二十三次会 议，审议通过《关于调整2026年限制性股票激励计划激励对象名单及授予权益数量的议案》。根据《天 津银龙集团股份有限公司2026年限制性股票激励计划（草案）》的规定和公司2026年第一次临时股东会 授权，公司董事会对本次激励计划拟授予激励对象名单及授予权益数量进行调整，激励对象名单：拟授 予激励对象人数由378人调整为373人；授予权益数量：拟授予的限制性股票数量由1，446.90万股调整 为1，441.20万股。 （文章来源：证券日报） ...

（文章来源：证券日报） 证券日报网讯 2月27日，银龙股份发布公告称，公司2026年限制性股票激励计划授予条件已成就，于 2026年2月27日向373名激励对象授予1，441.20万股限制性股票，授予价格5.34元/股，股票来源为定向 增发A股普通股，限售期12个月-36个月，分三期解除限售，比例分别为30%、30%、40%，并设2026 年-2028年净利润增长考核目标。 ...

每经AI快讯，银龙股份2月27日晚间发布公告称，公司第五届第二十三次董事会会议于2026年2月27日 在天津银龙集团股份有限公司第一会议室以现场结合通讯方式召开。会议审议了《关于向2026年限制性 股票激励计划激励对象授予限制性股票的议案》等文件。 每经头条（nbdtoutiao）——2月井喷！中国AI调用量首超美国，四款大模型霸榜全球前五，国产算力需 求正经历指数级增长 （记者 王可然） ...

| 姓名 | 职务 | 授予限制性股票 | 占授予限制性股 | 占授予日总股本 | | --- | --- | --- | --- | --- | | | | 数量（万股） | 票总量的比例 | 的比例 | | 谢志超 | 营销总监 | 24.00 | 1.67% | 0.03% | | 王昕 | 职工代表董事 | 8.30 | 0.58% | 0.01% | | 核心管理人员及核心骨干人员 | | 1,408.90 | 97.76% | 1.64% | | （371 | 人） | | | | | 合计 | | 1,441.20 | 100% | 1.68% | 3.在股权激励计划实施过程中,若激励对象如发生不符合《管理办法》及本计划规定的情 况时，公司将终止其参与本计划的权利，该激励对象根据本计划已获授但尚未解除限售的限 制性股票，应当由公司按授予价格回购注销。 4.上表中数值若出现总数与各分项数值之和尾数不符，均为四舍五入原因所致。 二、核心管理人员及核心骨干人员 | 序号 | 姓名 | 序号 | 姓名 | 序号 | 姓名 | 序号 | 姓名 | | --- | --- | --- | --- | --- ...

证券代码：603969 证券简称：银龙股份 公告编号：2026-013 天津银龙集团股份有限公司 关于调整 2026 年限制性股票激励计划 激励对象名单及授予权益数量的公告 本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述 或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带责任。 重要内容提示： 天津银龙集团股份有限公司（以下简称"公司"）于2026年2月27日召开第 五届董事会第二十三次会议，审议通过《关于调整2026年限制性股票激励计划激 励对象名单及授予权益数量的议案》。根据《天津银龙集团股份有限公司2026 年限制性股票激励计划（草案）》（以下简称"《激励计划》"或"本次激励计 划"）的规定和公司2026年第一次临时股东会授权，公司董事会对本次激励计划 拟授予激励对象名单及授予权益数量进行调整。现将有关事项说明如下： 一、本激励计划已履行的决策程序和信息披露情况 1．2026年1月26日，公司召开第五届董事会第二十一次会议，审议通过《关 于<公司2026年限制性股票激励计划（草案）>及其摘要的议案》《关于<公司2026 年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》以及《 ...

证券代码：603969 证券简称：银龙股份 公告编号：2026-014 天津银龙集团股份有限公司 关于向 2026 年限制性股票激励计划激励对象 授予限制性股票的公告 本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述 或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带责任。 重要内容提示： 根据《上市公司股权激励管理办法》（以下简称《管理办法》）、《天津银 龙集团股份有限公司2026年限制性股票激励计划（草案）》（以下简称《激励计 划》、"本激励计划"）的相关规定以及公司2026年第一次临时股东会授权，天津 银龙集团股份有限公司（以下简称"公司"）董事会认为本激励计划规定的限制 性股票授予条件已经成就，公司于2026年2月27日召开的第五届董事会第二十三 次会议审议通过《关于向2026年限制性股票激励计划激励对象授予限制性股票的 议案》，确定公司本激励计划的授予日为2026年2月27日。现将有关事项说明如 下： 一、限制性股票授予情况 （一）本激励计划已履行的决策程序和信息披露情况 (1) 公司未发生如下任一情形： 1．2026年1月26日，公司召开第五届董事会第二十一次会议，审 ...

北京市中伦（广州）律师事务所 关于天津银龙集团股份有限公司 2026 年限制性股票激励计划调整及授予相关事项的 法律意见书 二〇二六年二月 广东省广州市天河区珠江新城华夏路 10 号富力中心 23 楼整层及 31 楼 01、04 单元 邮编：510623 23/F, Units 01 & 04 of 31/F, R&F Center, 10 Huaxia Road, Zhujiang New Town, Tianhe District Guangzhou, Guangdong 510623, P. R. China 电话/Tel : +86 20 2826 1688 传真/Fax : +86 20 2826 1666 www.zhonglun.com 北京市中伦（广州）律师事务所 关于天津银龙集团股份有限公司 2026 年限制性股票激励计划调整及授予相关事项的 法律意见书 致：天津银龙集团股份有限公司 北京市中伦（广州）律师事务所（以下简称"本所"）接受天津银龙集团股份 有限公司（以下简称"公司"或"银龙股份"）的委托，担任公司 2026 年限制性股 票激励计划（以下简称"本次限制性股票激励计划"）的专项法律 ...

证券代码：603969 证券简称：银龙股份 公告编号：2026-012 鉴于公司本次激励计划拟授予的激励对象中，有 5 名激励对象自愿放弃公司 拟向其授予的全部限制性股票，合计 5.70 万股，根据公司 2026 年第一次临时股 东会授权，公司董事会对本次激励计划激励对象名单及授予权益数量进行调整。 本议案已经公司董事会薪酬考核委员会审议通过。 关联董事王昕回避表决。 天津银龙集团股份有限公司 第五届董事会第二十三次会议决议公告 本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述 或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带责任。 一、董事会会议召开情况 天津银龙集团股份有限公司（以下简称"公司"）第五届董事会第二十三次 会议于 2026 年 2 月 27 日上午 9:30 在天津银龙集团股份有限公司第一会议室以 现场结合通讯方式召开。会议应到董事 9 名，4 名董事出席现场会议，5 名董事 以通讯方式出席会议，部分高级管理人员列席会议。出席会议人数符合《公司法》 和《公司章程》规定。会议由公司董事长谢志峰主持。会议的召开符合《公司法》 《上海证券交易所股票上市规则》等法律法 ...

综上所述，董事会薪酬与考核委员会同意以 2026 年 2 月 27 日为授予日，以 5.34 元/股的价格向符合条件的 373 名激励对象授予 1,441.20 万股限制性股票。 天津银龙集团股份有限公司 董事会薪酬与考核委员会 2026 年 2 月 27 日 1、本次拟授予限制性股票的激励对象均具备《公司法》《公司章程》等法律 法规、规范性文件、公司制度等相关规定的任职资格，符合《管理办法》等文件 规定的激励对象条件，不存在《管理办法》第八条规定的不得成为激励对象的情 形，激励对象中无独立董事、单独或合计持有上市公司 5%以上股份的股东或实 际控制人及其配偶、父母、子女。本次被授予限制性股票的激励对象主体资格合 法、有效，满足获授限制性股票的条件。 2、公司和本次授予激励对象均未发生不得授予限制性股票的情形，公司本 次激励计划设定的激励对象获授限制性股票的条件已经成就。 天津银龙集团股份有限公司 董事会薪酬与考核委员会关于 2026 年限制性股票激 励计划授予相关事项的核查意见 根据《中华人民共和国公司法》（以下简称《公司法》）、《中华人民共和国证 券法》（以下简称《证券法》）、《上市公司股权激励管理办法》 ...