Dayu Irrigation(300021)

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大禹节水(300021) - 国泰海通证券股份有限公司关于大禹节水2024年持续督导培训工作报告
2025-04-22 12:56
国泰海通证券股份有限公司 关于大禹节水集团股份有限公司 2024年持续督导培训工作报告 国泰海通证券股份有限公司(以下简称"国泰海通")作为大禹节水集团股份 有限公司(以下简称"大禹节水")的持续督导机构,根据《证券发行上市保荐业 务管理办法》、《深圳证券交易所上市公司保荐工作指引》等相关规定,于 2025 年 3 月 19 日对大禹节水的主要董事、监事、高级管理人员、中层以上管理人员 等相关人员进行了培训,现将本次培训情况汇报如下: 本次培训的时间为 2025 年 3 月 19 日。 一、主要培训基本情况 (一)培训时间 (二)培训对象 本次培训的对象为大禹节水的主要董事、监事、高级管理人员、中层以上管 理人员等相关人员。 (三)培训人员 国泰海通指派张贵阳先生、欧阳盟先生具体负责本次培训工作。张贵阳先生 为国泰海通投资银行部业务董事,为大禹节水以简易程序向特定对象发行股票项 目的保荐代表人,具备证券从业资格,拥有丰富的投资银行从业经验。欧阳盟先 生为国泰海通投资银行部高级经理,具备证券从业资格,拥有丰富的投资银行从 业经验。 (四)本次培训的主要内容 国泰海通向本次培训的对象提供了培训材料,重点介绍了募集 ...
大禹节水(300021) - 国泰海通证券股份有限公司关于大禹节水集团股份有限公司2024年持续督导定期现场检查报告
2025-04-22 12:56
国泰海通证券股份有限公司 关于大禹节水集团股份有限公司 2024 年持续督导定期现场检查报告 保荐机构名称: 国泰海通证券股份有限公司 被保荐公司简称: 大禹节水 保荐代表人姓名:张贵阳 联系电话:021-38031764 保荐代表人姓名:李慧琪 联系电话:021-38031762 现场检查人员姓名:张贵阳、欧阳盟 现场检查对应期间:2024 年度 现场检查时间:2025 年 3 月 19 日-2025 年 3 月 21 日 一、现场检查事项 现场检查意见 (一)公司治理 是 否 不适用 现场检查手段:现场检查人员对公司董事会秘书进行沟通、访谈;查看公司章程、公 司治理制度以及三会规则等公司内部治理文件;查阅公司三会会议记录、表决、决议 等;查看上市公司的主要生产、经营、管理场所;并对有关文件、原始凭证及其他资 料进行了复制、记录。 1.公司章程和公司治理制度是否完备、合规 √ 2.公司章程和三会规则是否得到有效执行 √ 3.三会会议记录是否完整,时间、地点、出席人员及会 议内容等要件是否齐备,会议资料是否保存完整 √ 4.三会会议决议是否由出席会议的相关人员签名确认 √ 5.公司董监高是否按照有关法律、行政 ...
大禹节水(300021) - 大禹节水集团股份有限公司内部控制审计报告
2025-04-22 12:56
大禹节水集团股份有限公司 内部控制审计报告 德皓内字[2025]00000085 号 北 京 德 皓 国 际 会 计 师 事 务 所 (特殊普通合伙 ) Beijing Dehao International Certified Public Accountants (Limited Liability Partnership) 大禹节水集团股份有限公司 内部控制审计报告 (截止 2024 年 12 月 31 日) 目 录 页 次 一、 内部控制审计报告 1-2 内 部 控 制 审 计 报 告 德皓内字[2025]00000085 号 大禹节水集团股份有限公司全体股东: 按照《企业内部控制审计指引》及中国注册会计师执业准则的相 关要求,我们审计了大禹节水集团股份有限公司(以下简称大禹节水 公司)2024 年 12 月 31 日的财务报告内部控制的有效性。 一、企业对内部控制的责任 按照《企业内部控制基本规范》、《企业内部控制应用指引》、《企 业内部控制评价指引》的规定,建立健全和有效实施内部控制,并评 价其有效性是企业董事会的责任。 二、注册会计师的责任 我们的责任是在实施审计工作的基础上,对财务报告内部控制 ...
大禹节水(300021) - 董事会对独董独立性评估的专项意见
2025-04-22 12:34
大禹节水集团股份有限公司 关于独立董事 2024 年度保持独立性情况的专项意见 大禹节水集团股份有限公司(以下简称"公司")董事会根据《上市公司独 立董事管理办法》《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第 2 号——创业板上 市公司规范运作》等要求,并结合独立董事出具的《2024 年度独立董事关于独立 性自查情况的报告》,就公司在任独立董事的独立性情况进行评估并出具如下专 项意见: 公司在任独立董事何文盛先生、万红波先生、赵新民先生均能够胜任独立董 事的职责要求,其未在公司担任除独立董事以外的任何职务,也未在公司主要股 东公司担任任何职务,与公司以及主要股东之间不存在妨碍我们进行独立客观判 断的关系,不存在影响独立董事独立性的情况,符合《上市公司独立董事管理办 法》《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第 2 号——创业板上市公司规范运 作》等法律、法规、规范性文件及《公司章程》中关于独立董事的任职资格及独 立性的相关要求。 特此公告。 大禹节水集团股份有限公司董事会 2025 年 04 月 23 日 ...
大禹节水(300021) - 独立董事2024年度述职报告(赵新民)
2025-04-22 12:34
大禹节水集团股份有限公司 2024年度独立董事述职报告 (赵新民) 根据《上市公司独立董事管理办法》《深圳证券交易所创业板股票上市规 则》《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第2号——创业板上市公司规范运 作》等法律法规、规范性文件以及《独立董事工作制度》,本人作为大禹节水 集团股份有限公司(以下简称"公司"或"大禹节水")独立董事,现向董事 会和股东大会提交年度述职报告,对履行职责的情况作如下汇报: 一、 基本情况 (一)工作履历、专业背景以及兼职情况 本人赵新民,男,中国国籍,无境外永久居留权,1970年生,本科,法学 学士。自1993年至今具有二十多年证券法律业务经验,是证券法律业务资深律 师。1993年至2001年,甘肃正天合律师事务所律师;2001年至2005年,上海锦 天城律师事务所律师;2005年至2008年担任上海科汇律师事务所合伙人;2018 年至今担任上海市民生律师事务所专职律师、合伙人。赵新民先生已取得独立 董事任职资格,2022年5月至今任公司独立董事。 本人符合相关法律法规、监管规章关于上市公司独立董事任职资格条件的 规定,已由深圳证券交易所备案审查。 (二)独立性说明 本人对独立性 ...
大禹节水(300021) - 独立董事2024年度述职报告(万红波)
2025-04-22 12:34
大禹节水集团股份有限公司 2024年度独立董事述职报告 (万红波) 根据《上市公司独立董事管理办法》《深圳证券交易所创业板股票上市规 则》《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第2号——创业板上市公司规范运 作》等法律法规、规范性文件以及《独立董事工作制度》,本人作为大禹节水 集团股份有限公司(以下简称"公司"或"大禹节水")独立董事,现向董事 会和股东大会提交年度述职报告,对履行职责的情况作如下汇报: 一、 基本情况 (一)工作履历、专业背景以及兼职情况 本人万红波,男,中国国籍,无境外永久居留权,1964年生,大学本科, 兰州大学会计学副教授、研究生导师,中国资深注册会计师和澳大利亚国家会 计师协会国家执业会计师甘肃省注册会计师协会常务理事,兼任甘肃工程咨询 集团股份有限公司、甘肃省交通规划勘察设计院股份有限公司独立董事、海默 科技(集团)股份有限公司。2022年5月至今任公司独立董事。 本人符合相关法律法规、监管规章关于上市公司独立董事任职资格条件的 规定,已由深圳证券交易所备案审查。 (二)独立性说明 本人对独立性情况进行了自查,确认满足适用的各项监管规定中对于出任 独立董事所应具备的独立性要求,并将自 ...
大禹节水(300021) - 独立董事2024年度述职报告(何文盛)
2025-04-22 12:34
大禹节水集团股份有限公司 2024年度独立董事述职报告 (何文盛) 根据《上市公司独立董事管理办法》《深圳证券交易所创业板股票上市规 则》《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第2号——创业板上市公司规范运 作》等法律法规、规范性文件以及《独立董事工作制度》,本人作为大禹节水 集团股份有限公司(以下简称"公司"或"大禹节水")独立董事,现向董事 会和股东大会提交年度述职报告,对履行职责的情况作如下汇报: 一、 基本情况 (一)工作履历、专业背景以及任职情况 本人何文盛,男,中国国籍,无境外永久居留权,1974年生,兰州大学管 理学院博士,教授。现任兰州大学经济学院院长,博士生导师,萃英学者二级 岗,国家社科基金重大项目首席专家。主要研究领域为预算绩效管理、公共财 政、企业创新发展等。兼任兰州大学企业创新研究中心主任、兰州大学预算绩 效管理研究中心主任、兰州大学学位评定委员会委员、中国行政管理学会常务 理事、国际行政科学专家委员会专家、甘肃省财政学会副会长、甘肃省社会科 学界联合会委员、甘肃省行政管理学会常务理事。此外,还担任《公共管理学 报》《浙江大学学报(人文社科版)》《兰州大学学报(社科版)》《四川大 学学 ...
大禹节水(300021) - 独立董事关于公司控股股东及其他关联方占用公司资金、公司对外担保情况的专项说明和独立意见
2025-04-22 12:34
大禹节水集团股份有限公司 独立董事关于公司控股股东及其他关联方占用公司资金、 截止本报告期末,公司认真贯彻执行有关规定,严格控制关联方占用资金风 险,公司不存在控股股东、实际控制人及其他关联方占用公司资金的情况,也不 存在以前年度发生并延续到报告期的控股股东、实际控制人及其他关联方占用公 司资金的情况。 二、关于公司2024年年度对外担保情况的独立意见 截至报告期末,公司的对外担保事项是基于公司及下属子公司正常生产经营 的实际需要而做出的担保行为,所有担保事项均已严格按照相关法律法规及《公 司章程》《公司对外担保管理制度》等规定履行了必要的审批程序,并履行了相 关信息披露义务,不存在损害公司和股东特别是中小股东利益的情形。 特此公告。 独立董事:何文盛、万红波、赵新民 2025年04月23日 公司对外担保情况的专项说明和独立意见 根据中国证监会《关于规范上市公司与关联方资金往来及上市公司对外担保 若干问题的通知》《关于在上市公司建立独立董事制度的指导意见》《深圳证券 交易所创业板上市公司规范运作指引》及《大禹节水集团股份有限公司章程》《大 禹节水集团股份有限公司独立董事工作细则》等相关规定,我们作为大禹节水集 ...
大禹节水:2024年净利润同比增长61.81%
快讯· 2025-04-22 12:09
大禹节水(300021)公告,2024年营业收入43.79亿元,同比增长26.83%。归属于上市公司股东的净利 润8112.79万元,同比增长61.81%。基本每股收益0.0954元/股,同比增长61.69%。公司拟向全体股东每 10股派发现金红利0.6元(含税),送红股0股(含税),以资本公积金向全体股东每10股转增0股。 ...
大禹节水(300021) - 2024 Q4 - 年度财报
2025-04-22 12:05
Financial Performance - The company's operating revenue for 2024 reached ¥4,378,802,815.65, representing a 26.83% increase compared to ¥3,452,576,025.94 in 2023[16]. - The net profit attributable to shareholders for 2024 was ¥81,127,863.84, a significant increase of 61.81% from ¥50,136,389.28 in 2023[16]. - Basic earnings per share for 2024 were ¥0.0954, up 61.69% from ¥0.0590 in 2023[16]. - The company reported a diluted earnings per share of ¥0.0946, which is a 24.31% increase from ¥0.0761 in 2023[16]. - The company's net profit for 2024 was reported at 62,110,428.21 RMB, a significant increase from 16,447,621.31 RMB in 2023, representing a year-over-year growth of approximately 276.5%[22]. - The company achieved operating revenue of 4,378.80 million yuan, an increase of 26.83% year-on-year[62]. - The net profit attributable to shareholders reached 81.13 million yuan, reflecting a growth of 61.81% compared to the previous year[62]. - Cash received from sales of goods and services amounted to 3,990 million yuan, a year-on-year increase of 51.67%[63]. - The gross profit margin for the digital water conservancy industry decreased to 17.77%, down by 6.04 percentage points compared to the previous year[91]. Cash Flow and Investments - The net cash flow from operating activities improved dramatically to ¥596,658,498.59, a 733.57% increase from a negative cash flow of ¥94,173,876.45 in 2023[16]. - The company reported a total cash inflow from operating activities of approximately ¥4.41 billion in 2024, reflecting a year-on-year growth of 41.24%[104]. - The net increase in cash and cash equivalents reached approximately ¥529.11 million, a dramatic increase of 1,569.25% compared to a decrease of ¥36.01 million in 2023[104]. - Investment activities generated a net cash outflow of approximately ¥47.76 million in 2024, an improvement of 80.01% from a net outflow of ¥238.95 million in 2023[104]. - The company raised a total of ¥638,000,000.00 through the public issuance of convertible bonds, with a net amount of ¥624,720,943.39 after deducting issuance costs[116]. Research and Development - The company has a research and development team of approximately 600 people focused on digital water conservancy solutions, enhancing its technological capabilities[31]. - Research and development (R&D) investment amounted to ¥123.94 million in 2024, representing 2.83% of total revenue, down from 4.52% in 2023[102]. - The number of R&D personnel increased to 290, a rise of 14.62% from 253 in the previous year, with a notable increase in master's degree holders by 27.19%[102]. - The company added 36 new patents during the reporting period, including 6 invention patents and 30 utility model patents, with the first patent authorized on January 9, 2024[68][69]. - The company is focusing on the development of new technologies in smart agriculture and wastewater treatment[121]. Strategic Initiatives and Market Expansion - The company plans to enhance investment in high-standard farmland construction, focusing on the improvement of saline-alkali land and supporting the modernization of key irrigation areas and flood retention areas[35]. - The company aims to achieve a water-saving industry scale of 1 trillion by 2027 and cultivate a number of leading enterprises with a scale of 10 billion by 2035[1]. - The company is exploring potential mergers and acquisitions to strengthen its market position[121]. - The company is actively involved in the development of water resource allocation systems and enhancing operational efficiency in agricultural water conservancy infrastructure[133]. - The company is committed to promoting agricultural modernization and rural revitalization through improved water management practices[133]. Corporate Governance and Management - The board of directors consists of 9 members, including 3 independent directors, ensuring compliance with governance standards[155]. - The company has established a transparent performance evaluation and incentive mechanism for senior management to promote long-term stability and growth[156]. - The company has maintained a strict adherence to the Company Law and Securities Law, ensuring no significant discrepancies in corporate governance practices[158]. - The company held multiple shareholder meetings with participation rates ranging from 43.16% to 46.17% during the reporting period[162]. - The company has received recognition for its governance practices, including awards for "2024 Excellent Practice Case of Listed Company Board of Directors" and "2024 Best Practice Case of Board Office"[157]. Social Responsibility and Community Engagement - The company has made donations exceeding ¥10 million to various educational institutions and cultural heritage projects, demonstrating its commitment to social responsibility[86]. - The company is committed to maintaining a sustainable growth trajectory through innovative solutions and market expansion[121]. - The management team emphasized a commitment to sustainability, aiming for a 30% reduction in carbon footprint by 2025[10]. Employee and Compensation Policies - The total remuneration for the company's directors, supervisors, and senior management in 2024 amounted to CNY 14.6513 million[182]. - The employee compensation policy is being optimized to align with the company's overall development strategy, focusing on performance and market-oriented value distribution[196]. - The company has established a comprehensive training system to enhance employee skills and market competitiveness, including various training programs[197][198]. - The total number of employees at the end of the reporting period was 2,795, with 102 in the parent company and 2,693 in major subsidiaries[195].